合同纠纷
在公司上班6年了，劳务派遣合同，现在公司要辞退我，但是不想给经济补偿
在公司上班6年了，劳务派遣合同，现在公司要辞退我，但是不想给经济补偿 在公司上班6年了，劳务派遣合同，现在公司要辞退我，但是不想给经济补偿，让我自己写辞职报告，辞职报告时间写在3个月后，这3个月工资照发，但我不用去上班了，如果我按照3个月后的时间先把辞职报告签了，这中间有什么风险吗？
问题状态：已过期
提问人：Chen（四川－成都）
提问时间：2022-03-08 14:25
提问人：Chen（四川－成都）
提问时间：2022-03-08 14:25
已有9位律师回答了该问题
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没有补偿，没有失业保险
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您好，应当支付6个月工资作为经济补偿金
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支付6个月经济补偿
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可以直接按照仲裁来维权的
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最低支付6个月经济补偿
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最低支付6个月经济补偿
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你好，可以申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁
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你好，没有补偿，没有失业保险
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