劳动纠纷
离职四个月，之前微信交接给单位其他同事，微信上的客户有遗留问题
离职四个月，之前微信交接给单位其他同事，微信上的客户有遗留问题 离职四个月，之前微信交接给单位其他同事，微信上的客户有遗留问题，现在单位倒闭了，微信没人管了，又要我重新接手微信处理上面的事情，我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：当欢（河北－保定）
提问时间：2022-01-13 10:55
提问人：当欢（河北－保定）
提问时间：2022-01-13 10:55
已有5位律师回答了该问题
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你好，谨慎处理，有需要可以来电咨询。
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决
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当地劳动保障监察机构投诉
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向劳动部门投诉吧
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既然离职了，那就不用理会，直接拉黑
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