你好，我们公司现在已经停产4个多月了，现在我们都要结束目前的情况

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你好，我们公司现在已经停产4个多月了，现在我们都要结束目前的情况你好，我们公司现在已经停产4个多月了，现在我们都要结束目前的情况，我们要求经济补偿你好，我们公司现在已经停产4个多月了，现在我们都要结束目前的情况，我们要求经济补偿。我们在嘉定区，这个经济补偿是按个人的十二个月的平均工资算一年一个月嘛？公司要按上海最低工资标准算或者是上海的缴费基数5千多算。这样违法嘛？我们这边有十五个员工一起。

问题状态：已过期
提问人：ask202……（上海）
提问时间：2021-12-21 08:41

已有13位律师回答了该问题

徐荣康律师 VIP2021-12-21 08:48

需要核实的

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王林律师 VIP2021-12-21 08:57

你好，固定证据，可以申请劳动仲裁解决

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毕丽荣律师 VIP2021-12-21 10:10

这是不合法的，可以直接诉讼的

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李萃律师 VIP2021-12-21 13:52

是按个人的十二个月的平均工资算

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张亮律师 VIP2021-12-21 22:11

可以到劳动监察投诉

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罗远水律师2021-12-21 08:46

是按个人的十二个月的平均工资算

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杨大伟律师2021-12-21 08:50

你好，按照平均工资赔偿。

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陈晓云律师2021-12-21 08:53

向主管部门投诉

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朱日高律师2021-12-21 09:20

您好，可以向劳动部门投诉！

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张向锋律师2021-12-21 09:34

你们可以申请劳动仲裁要求经济补偿。我们提供法律专业帮助，愿意帮您解决纠纷。

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方乐律师2021-12-21 10:35

您好！违法辞退是需要补偿给员工一定的经济补偿金的，赔偿金是根据每月工资以及工作年限来决定的，请问您在公司已经工作多久了呢？之前签署过相关的劳动合同吗？公司是出于什么原因辞退的您呢？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。

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颜培卿律师2021-12-21 10:50

按离职前12个月平均工资计算，满1年补一个月

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代雨庭律师2021-12-22 11:55

经济补偿是按个人的十二个月的平均工资算一年一个月，可以申请劳动仲裁维权，可来电详细法律咨询。

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