合同纠纷
公司入职超过一个月不签订劳动合同，不购买社保，加班没有1.5倍工资
公司入职超过一个月不签订劳动合同，不购买社保，加班没有1.5倍工资 公司入职超过一个月不签订劳动合同，不购买社保，加班没有1.5倍工资，国庆7天上班也没有3倍工资，这种情节该公司触犯了那些法律？我该如何维护自身权利？
问题状态：已过期
提问人：匿名（福建－厦门）
提问时间：2021-10-02 10:01
提问人：匿名（福建－厦门）
提问时间：2021-10-02 10:01
已有7位律师回答了该问题
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你好，建议到当地劳动助，包括申请仲裁维权等可以联系我。
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可以申请劳动仲裁，要求赔偿
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可直接按照社保美女你看的规定来处理的
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劳动仲裁
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公司入职超过一个月不签订劳动合同，不购买社保，加班没有1.5倍工资，国庆7天上班也没有3倍工资，这种情节该公司触犯了劳动合同法，可以申请劳动仲裁。
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你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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