谭海波律师 VIP2013-05-06 15:06

申请工伤认定，之后再做劳动能力鉴定，按照鉴定结果向公司主张赔偿即可

 姜万东律师 VIP2013-05-06 16:32

你好，建议先申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果以及你的实际情况计算赔偿金额

先申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。
买了工伤保险由保险赔付，没买的话由公司全额赔付。
没有合同搜集事实劳动关系的证据，比如工资单，工作服，证人证言，录音等
公司没在一个月内申报，您可以再一年内自己向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的，工伤职工或其家属都可以申请。
工伤可以获得一次性伤残补助金赔，离职时还有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

提出工伤认定申请，应当提交下列材料:
　　（一）工伤认定申请表；
　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。

申请工伤认定，然后评残，然后索赔。

申请工伤认定，之后再做劳动能力鉴定，按照鉴定结果向公司主张赔偿即可

属于工伤，享受工伤待遇。
你可以给公司协商回家疗养。

你们工厂是否帮你申请了工伤认定？工伤认定下来，等你治疗结束，再认定劳动能力等级，等这些结果出来再计算赔偿数额。回家疗养期间的工资单位应当正常发放。

你好，先申请工伤认定，待伤情稳定后进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定具体赔偿数额。如有疑问，可电话联系。

属于工伤，你可以要求按照工伤标准赔偿

先申报工伤

建议先申请工伤认定，然后做劳动能力障碍等级鉴定！