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 合同纠纷

暂时调整部门办公地点通知不明确,影响劳务关系和现有权益吗?

暂时调整部门办公地点通知不明确,影响劳务关系和现有权益吗? 私立医院发布了一个暂时调整我们部门办公地点的通知,全文如下:
 关于暂时调整企划部办公室的通知
    为了便于集团公司工作开展,经原董事会、院常委会研究决定,企划部全体人员办公地点暂时调整到XXXXXXX(此地址描述不准确,)企划部受集团公司XX总监领导、XX主任负责日常业务开展及部门员工管理。
    以上通知自2021年8月20日开始执行!
    特此通知!
没有说明工资、工作和社保等问题,劳务关系还属于这家医院吗?将来会有什么不利于我们的权益的问题吗?  麻烦帮忙解疑一下,辛苦各位大大们了 
    来自小白的拜托
问题状态:已过期
提问人:187749……(湖南-长沙)
提问时间:2021-08-19 16:42
已有5位律师回答了该问题
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