关于一个辞职的问题!麻烦专家帮助解答!谢谢!!
你们之间已经形成了新的劳动关系,单位未与你签订书面合同已经侵害了你的权益,你可以向其提出辞职并主张双倍工资。
没签劳动合同,但是已经存在事实上的劳动关系,如果你想辞职的话,提前30天通知单单位,没有违约责任。