合同纠纷
你好，我家人五年前2016年第一次与县教育局签的合同，幼师，去年八月底与县幼儿园签订的一年期合同
你好，我家人五年前2016年第一次与县教育局签的合同，幼师，去年八月底与县幼儿园签订的一年期合同 你好，我家人五年前2016年第一次与县教育局签的合同，幼师，去年八月底与县幼儿园签订的一年期合同，今天学校找她说，八月底不给签了，我认为教育局违反劳动法，应该签订无限期劳动合同，而且我家人怀孕三个月。麻烦律师给个办法，不想没工作
问题状态：已过期
提问人：20210728hKw5（陕西）
提问时间：2021-07-28 11:27
提问人：20210728hKw5（陕西）
提问时间：2021-07-28 11:27
已有5位律师回答了该问题
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可以直接按照合同的约定来履行的
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职工怀孕期间，用人单位不能单方解除劳动合同，协商不成，可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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看合同的约定的
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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