法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
麻烦咨询一下,只挣提成没有底薪的工作,请假扣工资合理吗?劳动
麻烦咨询一下,只挣提成没有底薪的工作,请假扣工资合理吗?劳动 麻烦咨询一下,只挣提成没有底薪的工作,请假扣工资合理吗?劳动法有规定吗?属于霸王条款吗?
问题状态:
已过期
提问人:甜心莉雅(内蒙古-呼伦贝尔)
提问时间:2021-06-17 19:51
已有
3
位律师回答了该问题
刘中良律师
VIP
2021-06-18 08:36
当然不合理,
电话咨询
在线咨询
毕丽荣律师
VIP
2021-06-18 17:23
申请劳动仲裁的
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
2021-06-18 16:22
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
3个回复
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
1个回复
你好,我想咨询一下,我是深户在深圳单位工作6年,每月工资发放是以底薪+提成的方式发放
5个回复
只有提成请假扣工资合理吗?没有合同。
11个回复
您好,我想咨询一下,我在北京工作因为疫情没有复工,领取最低工资1550
7个回复
麻烦咨询一下!在之前公司工作!没签劳动合同也没有入五项保险!在工作期间家人介绍一个入五险公司
11个回复
你好,我想咨询一下,我是商场营业员,我们的工资是底薪+提成模式(按照任务完成比)
8个回复
您好,我想咨询一下,我在一家美甲店里工作,没有签劳动合同的,底薪1600一个月每个月可以休息4天
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点