你可以要求公司给予经济补偿，但你老婆的生育费用，和公司解除劳动关系后，公司不再承担

公司的辞退违法，你有权申请劳动仲裁

解除劳动关系后，公司将不再承担 。如果公司是违法解除，可以申请劳动仲裁。

如果公司违法解除合同，可以要求相应的赔偿，具体的生育费用需根据公司规定处理。

怀孕期间，公司不可以解除劳动合同。你可以申请劳动仲裁

要求恢复劳动关系，单位做法是违法的

你所在公司，不报销你老婆生育费用。公司违法解除劳动合同，应当支付你双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。

应当由你老婆公司负责，而不是你的公司。
你公司违法辞退你，你有权要求双倍赔偿或恢复劳动关系。
建议委托专业律师。

解除劳动关系后，公司将不再承担 。如果公司是违法解除，可以申请劳动仲裁，要求支付你双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。

你好，你的问题是这样子的：
1.你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2.如有需要，可以直接来电或来所咨询。