合同纠纷
您好，我与公司没有签合同，也没有缴纳社保，我现在想离职，可以立刻走吗
您好，我与公司没有签合同，也没有缴纳社保，我现在想离职，可以立刻走吗 您好，我与公司没有签合同，也没有缴纳社保，我现在想离职，可以立刻走吗。领导说必须提前一个月。如果要写离职通知书的话，最好包括那些内容呢。
问题状态：已过期
提问人：20210131yVYE（吉林）
提问时间：2021-01-31 16:54
提问人：20210131yVYE（吉林）
提问时间：2021-01-31 16:54
已有8位律师回答了该问题
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你好，这要们的具体约定和相关证据可以联系我微同号。
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工作多久了呢
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可以直接申请仲裁来维权的
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提前一个月申请辞职。
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可以的，可以到劳动监察投诉，要求赔偿
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通常按照合同情况处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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这个好解决
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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