工资问题
不合理,可以申请劳动仲裁。
不合法。
不合理,不能扣你工资,开除还需要补偿!
不合理,可以申请劳动仲裁
关键是该公司有没有这样的规章制度?你知不知晓?有的话,则尊重处罚。 什么叫“不合法”?劳动法明确规定,员工严重违纪的可以解除劳动关系。