劳动纠纷
您好:离职以后老板恶意克扣工资，和面试的时候完全不服。如果劳动仲裁需要什么证据 没有签写劳动合动
您好:离职以后老板恶意克扣工资，和面试的时候完全不服。如果劳动仲裁需要什么证据 没有签写劳动合动 您好:离职以后老板恶意克扣工资，和面试的时候完全不服。如果劳动仲裁需要什么证据 没有签写劳动合动，在单位上了一个月的班。我如何用法律处理相关问题。谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask202……（山西－太原）
提问时间：2020-11-22 09:35
提问人：ask202……（山西－太原）
提问时间：2020-11-22 09:35
已有9位律师回答了该问题
-
你好，合同上是怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我微同号
-
可以直接仲裁来维权的
-
可以申请劳动仲裁
-
答：主要材料：离职证明、劳动合同等。
-
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
-
你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。如需要进一步咨询，可与我联系。
-
协商不成搜集证据申请仲裁维权
-
证明工资约定
-
可以委托律师处理。
咨询专业律师
相关咨询
- 您好！我想咨询一下！在一家私人小厂没有签订劳动合同如果离职工资什么时候结算是不是老板说的算 0个回复
- 公司拖欠工资，如果去劳动仲裁需要收集什么证据？员工手头没有劳动合同 4个回复
- 老板拖欠工资，就是没有钱，也不说什么时候给，如果去劳动仲裁， 0个回复
- 我如果想申请劳动仲裁，手里都需要什么证据，既没有劳动合同，也没有工资条，只是在单位的工资表上签了字， 6个回复
- 自退老板不发押金没签劳动合同，如果申请劳动仲裁需要什么证据，我有老板发工资在卡上的记录 1个回复
- 申请劳动仲裁，没有合同，需要什么证据，我们六个人的工资都没有发 7个回复
- 您好，没有劳动合同，离职以后老板因各种原因不发工资怎么办 6个回复
- 三月了公司还没有通知什么时候复工，一月份的工资还没有发，请问如果现在提出离职 13个回复
