党鹏律师 VIP2013-04-17 20:42

不交保险是可以解除劳动合同的情形，协商不成，可以提起劳动仲裁要求解除劳动合同，支付经济补偿金，支付拖欠工资

 吴健弘律师 VIP2013-04-18 05:23

你可以申请仲裁委权。

 陈国平律师 VIP2013-04-18 09:41

可以解除劳动合同

没有交保违法，你可以随时辞职，要求补保费，给付工资。

劳动纠纷的建议先协商；无法达成一致的，可以去劳动局反映或者申请仲裁解决，必要时，委托律师为你处理。

申请仲裁,要求解除劳动合同.

非试用期需提前三十天书面辞职，到期自动解除劳动关系可以立即离岗。15天内办理工作交接、离职手续，并结清工资。
用人单位拖延、克扣工资或补偿金的，可以向劳动监察投诉或申请仲裁主张支付拖延、克扣工资和支付拖欠、克扣工资总额百分之五十到百分之百的损失赔偿金。