工伤赔偿
及时申请工伤认定以获得赔偿。
如你所述的话,因为有包工头的存在,只能依照规定按雇佣关系人身损害赔偿纠纷到法院直接起诉包工头和建筑企业。只有在建筑企业认可与伤者之间存在事实劳动关系的情况下,才能到劳动局工伤科按工伤处理,来先申报工伤认定,才能报名做伤残等级鉴定,最后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
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需要做个残疾等级鉴定,然后才能计算赔偿费用。可以进行工认定,如认定不属于工伤,则按人身损害标准进行索赔。可以把老板和包工头列为共同被告。
及时申请工伤认定以获得赔偿。
及时申请工伤认定,
首先看包工头具不具备用人单位的资格,如果不具备,那就由具备用人单位的资格的发包人建筑公司承担工伤赔偿责任,当然你还得必须有证据证明你们之间存在事实劳动关系,这样才能认定工伤,否则只能按照人身损害赔偿,这两种鉴定标准不一样,赔偿标准也不一样,如需帮助请致电联系。医疗费老板不付只能自己先垫着,以后一块索赔。
及时申请工伤认定以获得赔偿。
申请工伤认定,要求工伤赔偿
目前难以按照工伤处理