工伤赔偿
员工上班途中，自己撞到了马路护栏。骨折受伤。 正常这个是员工的主要责任，是不算工伤的
员工上班途中，自己撞到了马路护栏。骨折受伤。 正常这个是员工的主要责任，是不算工伤的 员工上班途中，自己撞到了马路护栏。骨折受伤。 正常这个是员工的主要责任，是不算工伤的！但公司没有给员工缴纳保险！公司应该负什么责任？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（江苏）
提问时间：2020-09-18 17:08
提问人：ask202……（江苏）
提问时间：2020-09-18 17:08
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先申请工伤认定。
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申请工伤认定。
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申请工伤认定
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公司或你都可以向社保局申请工伤认定，伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，根据不同的伤残等级，主要的补偿是：一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、生活津贴、住院伙食补助费、护理费等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄等计算。
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