律师：您好！请问，在这种情况，我还可以维权吗？ 雷诺公司多次违反劳动法： ①审计部计发文员岗位 律师：您好！请问，在这种情况，我还可以维权吗？
雷诺公司多次违反劳动法：
①审计部计发文员岗位，面试说好的三个月试用期后，签合同转正加工资，结果雷诺公司失信，拖了半年。
②调岗去营运部数据文员岗位，说好试用1个星期后，签合同转正，结果雷诺公司也失信了，试了三个月。(当时我申请调岗是财务部会计岗位，并且已经申请通过，公司却选择了一个并不适合我的岗位，我为了不被裁员，努力免费加班加点保住工作。)
③辞退我时，前一天营销部经理叶影雪还叫我认真踏实努力工作，第二天人事部总监邹丽春突然就叫我走人，说话连哄带骗，委婉了半天，我说我听不明白她想说什么，她才说她代表公司辞退我，并且是带着驱赶性质的辞退了我。
劳动法有说明，公司辞退员工是需要提前1个月通知，或者急辞补1个月工资，以作补偿。   (实际上雷诺公司是当天临时通知并且当天驱逐辞退我，而且雷诺公司不但没有补偿我1个月工资，还拖欠了3－5月份数据文员提成工资。)
④雷诺5月底辞退我的原因，是公司多次违反劳动法，害怕我去劳动局投诉。至今9月，已经过去3个多月，却连工资都还没有结清给我，雷诺公司都是可这样拖欠员工的工资吗？(今年5月份我想去报名深圳工会组织的“圆梦大学”的高升专项目，需要劳动合同，我多次找公司要劳动合同，都被拒绝，一直拖延。)
⑤因为两癌筛查，身体有病变，医生要求住院做手术。所以6月与公司人事总监邹总协商好，请公司代买7.8月份社保，需要住院做手术。并且在6月份就已经按邹总提供的金额，全额微信转账给公司财务出纳经理卢毅凯。然而8月份雷诺公司在未经沟通协商好的情况下擅自停缴社保，导致住院手术费无法报销。公司以社保涨价为由，金额不够扣社保，需要补余额。
问题是他们在停社保前可以先告诉我再停啊！为什么单方面没有联系上我的情况下，公司擅自停了社保呢？？一直以来都是人事总监邹总微信联系，却突然于8月20日换个新来的文员改用陌生号码打电话发信息给我，刚好装那个手机号码的手机坏了正在维修，那个号码打不通，公司完全可以打我预留公司的另外手机号码或者微信钉钉联系我。
面试时我有填写2个号码在公司应聘书上，后来办理住房公积金时又留了家人新号码，而且还有微信和钉钉，公司有很多方式可以联系上我，公司是故意不想通知我，并为不通知我找到合理的借口。(他们把拨了10次都打不通的那个号码，截屏证明他们已经通知了我。)
而且还是在雷诺公司没有结清工资给我的情况下停了我的社保，为什么？？公司如果不肯代买社保，我是深户，可以自已去窗口买。为什么要搞到我的社保停缴？？我的医疗费用都不知道可以找谁报销？？[大哭][流泪]
⑥我想找雷诺公司詹江洲詹总(老板)讨个说法，这是公司违反劳动法造成的，因为人事不肯管，那只能找老板詹总。
⑦公司有自已的专用律师，他们打算这样连哄带骗，让我签自愿书和离职书，并且否认辞退我，说我是自已自愿离职的。公司就随意想怎么扫地出门，就怎么扫地出门啊？这么大的雷诺公司能做出这么绝的事情？？经常打广告说去哪里哪里做慈善，是个以慈善为原则的大公司，真的不太敢相信，让人大跌眼镜！！(因为疫情，害怕被裁员，为了保住那份工资并不高的工作，每天努力免费加班加点，却只能按公司说的共患难，所有人只能拿半个月工资，一个星期的事情用3天+免费加班加点来完成。)
⑧公司把连九牛一毛都谈不上的小钱也不放过？为了省下违反劳动法补偿1个月工资这点小钱上做文章，设下陷阱，让我投诉无门，无法维权。疫情下失业，每天吃喝拉撒，房租水电，养育孩子，各种学杂费，还有高昂的住院手术费，生存艰难……公司还要在那点小钱上打主意，对于我这样一个生活在社会底层阶级打工仔来说，这些都是救命钱啊！
⑨您好！请问，我现在失业，还有公司已答应代买7.8两月社保(已全额转账给公司出纳经理)，而且还是在公司未结清工资的情况下还擅自断缴我的社保，导致住院手术费无法报销。
这种情况，可以去劳动局投诉吗？胜诉的机率大吗？
感恩您！[咖啡]