合同纠纷
我与公司签的合同到今年12 月底到期，今年5 月份我从楼梯上摔下来把腿摔伤了
我与公司签的合同到今年12 月底到期，今年5 月份我从楼梯上摔下来把腿摔伤了 我与公司签的合同到今年12 月底到期，今年5 月份我从楼梯上摔下来把腿摔伤了，不能继续上班，6 月底公司通知我解除劳动合同。我想问一下公司这样做合不合法？我2 月份己年满50 岁，己办理了退休，从3 月份开始公司就没有给我交社保了
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广东－深圳）
提问时间：2020-07-08 15:22
提问人：ask202……（广东－深圳）
提问时间：2020-07-08 15:22
已有7位律师回答了该问题
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按社保局规定办理。
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合同到期后，很有可能是属于劳务关系，到了退休年龄是不需要买社保
追问：现在合同还没到期，公司跟我解除劳动关系让我离职，我可不可以要求公司赔偿回答：到了退休年龄的点，对你很不利，不能说一定可以 -
你好，这类问题依法处理即可。
追问：我想问按照法律与退休人员的劳务关系公司可以单方追问：我想问按照法律，公司与员工签定了劳动合同，当员工 -
办理了退休，就是劳务关系了哦。
追问：按照法律，公司可以随时终止劳务关系，不用赔偿员工，是这个意思吗？ -
无法协商的，通过法院处理，由法院依法判决
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合同到期后，很有可能是属于劳务关系，到了退休年龄是不需要买社保
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