劳动纠纷
离职后公司迟迟不发提成
离职后公司迟迟不发提成 我是12年10月离职的，离职时公司承诺的提成至今一直未发，多次电话沟通，公司总是说没钱其它员工的提成也都没发。
有保留公司领导和老板签字的提成表。。也有保留多次电话沟通的录音。
但我怕公司迟迟不发，然后我这边离职太久以致失去法律保护，请问该怎么办？
有保留公司领导和老板签字的提成表。。也有保留多次电话沟通的录音。
但我怕公司迟迟不发，然后我这边离职太久以致失去法律保护，请问该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：思yi（河北－廊坊）
提问时间：2013-04-03 17:45
提问人：思yi（河北－廊坊）
提问时间：2013-04-03 17:45
已有5位律师回答了该问题
-
应该在离职一年内申请劳动仲裁。
-
可以申请劳动仲裁，或者向劳动监察大队投诉，
-
您好：建议及时申请劳动仲裁
-
在离职一年内申请劳动仲裁。 要求公司按时足额支付提成。
-
离职一年内申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 正常离职公司不发放销售提成 5个回复
- 公司迟迟未签劳动合同，离职后保险钱应不应该补偿给我？ 3个回复
- 未向公司提出离职，旷工离职。公司不给我发上月的工资和提成。请问合理吗。 1个回复
- 关于离职后不发员工在职时完成的提成公司是否违规 2个回复
- 离职公司提成发不发？ 5个回复
- 未签订劳动合同，离职的时候公司不一次性结清提成款 13个回复
- 业务提成，离职后，还有个别异常单没处理完，公司延发提成合理吗？ 4个回复
- 06年在公司工作至今，因去年底提成问题，今年老板以降低我职务的方式来逼我自动离职 1个回复
