我签了一份劳务派遣合同。合同中说未干够天数，会有违约金，而且在30天内不可以提离职

合同纠纷

我签了一份劳务派遣合同。合同中说未干够天数，会有违约金，而且在30天内不可以提离职我签了一份劳务派遣合同。合同中说未干够天数，会有违约金，而且在30天内不可以提离职。那我可以提离职吗？

问题状态：已过期
提问人：ㅤ（北京－房山区）
提问时间：2020-06-12 12:52

已有9位律师回答了该问题

李萃律师 VIP2020-06-12 13:54

一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如果存在违约金纠纷的，可以申请劳动仲裁解决该问题

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顾倩团队律师2020-06-12 12:55

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如果存在违约金纠纷的，可以申请劳动仲裁解决该问题

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魏伟律师2020-06-12 13:23

条款无效

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冯倩雯律师2020-06-12 13:35

你好，产生损失由违约方赔付。

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张雪东律师2020-06-12 13:45

您好，提前三十日通知即可离职！

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赵江涛律师2020-06-12 14:42

无效，

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110网律师2020-06-12 16:25

建议带上相关资料请就近律师分析案件，提供专业法律帮助。

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冯磊律师2020-06-12 17:24

一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如果存在违约金纠纷的，可以申请劳动仲裁解决该问题

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王学福律师2020-06-12 18:02

建议申请劳动仲裁。

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