合同纠纷
没签劳动合同。公司拖欠工资。每天上班十几个小时还不算加班
没签劳动合同。公司拖欠工资。每天上班十几个小时还不算加班 没签劳动合同。公司拖欠工资。每天上班十几个小时还不算加班
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广西－南宁）
提问时间：2020-05-08 22:28
提问人：ask202……（广西－南宁）
提问时间：2020-05-08 22:28
已有7位律师回答了该问题
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协商解决，加我联系我，教你怎么做，教你打官司，教你维权，教你解决问题，
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你好，可以要求支付双倍工资和经济补偿金。
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可以申请劳动仲裁，
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可以去申请劳动仲裁的
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你好，算加班的，你可以申请劳动仲裁维权。
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建议协商，协商不成可起诉维权
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你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。
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