企业由于疫情影响,很多订单都停了,造成员工放假休息,工资是给补助几十块一天
这是可以起诉解决的
放假休息第一个月支付正常工资,第二个月支付生活费。
生活费不低于最近工资的70%
按照最低生活标准发放。
需要按最低工资支付
按最低生活标准发放。
不合理,要协商调整