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4月15号店长因个人原因让我加班，之前一直不给加班费，我说不想加班
4月15号店长因个人原因让我加班，之前一直不给加班费，我说不想加班 4月15号店长因个人原因让我加班，之前一直不给加班费，我说不想加班，她说不服从安排算我自动离职，到最后我加班了她第二天叫我不要来上班了，已经帮我办理离职了，现在我叫她赔偿，她现在说撤销了离职，可以继续上班，不来的话算我自动离职，我去申请仲裁，他们说要公司出具解除劳动的书面通知，才能要到经济补偿，公司肯定不肯，我应该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：梦吚（江苏－盐城）
提问时间：2020-04-20 11:58
提问人：梦吚（江苏－盐城）
提问时间：2020-04-20 11:58
已有3位律师回答了该问题
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可以向当地劳动监察部门投诉
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可直接起诉维权。
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一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。
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