在编教师调动和辞职有什么差别 我是一名去年毕业的师范生，在宜宾长宁县做一名教师。由于和教育局招聘时描述差距太大，加上家庭原因，本人想调离这个地方（已经找到接收单位）。可是教育局部准调出。我们当时和教育局签了协议，内容如下：签约毕业生在签约单位服务5年，服务期内不得提出辞职或调出县外工作，否则以违约论处。违约责任就是向县组织人事部门缴纳违约金5千元。请问，现在我拿着新单位的调档函，但是原教育局不批准，他们违法吗？（我同意出违约金）