国企单位工人(50岁男)工作期间受伤,医疗费用该由谁承担?单位提出只承担一部分,是否合理
可以劳动仲裁的
可以直接诉讼来维权的
属于工伤,单位承担
由单位承担。建议及时申请工伤认定,鉴定伤残等级,享受相应的工伤保险待遇。
可以先申请工伤认定的