劳动纠纷
请问律师个问题哈。 在我和现在工作的公司的付款方式按照保底制发工资
请问律师个问题哈。 在我和现在工作的公司的付款方式按照保底制发工资 请问律师个问题哈。
在我和现在工作的公司的付款方式按照保底制发工资，但还在合同期间内公司又突然说改变支付劳动款的方式，按照单量来算。这个算公司违背劳动合同法吗？
在我和现在工作的公司的付款方式按照保底制发工资，但还在合同期间内公司又突然说改变支付劳动款的方式，按照单量来算。这个算公司违背劳动合同法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广东－佛山）
提问时间：2020-02-24 16:48
提问人：ask202……（广东－佛山）
提问时间：2020-02-24 16:48
已有10位律师回答了该问题
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单方变更，不合法。
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属于变更合同，需经双方协商一致
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可以按照仲裁来维权的
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单方变更，不合法。
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应该协商变更
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不合法可以申请劳动仲裁维权。
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单方变更，不合法
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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你好，是不合法的，可以到劳动局处理
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