在外包公司工作六个月以上，由于甲方公司人员缩减，我被清退，现在公司无法安排其他工作

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在外包公司工作六个月以上，由于甲方公司人员缩减，我被清退，现在公司无法安排其他工作在外包公司工作六个月以上，由于甲方公司人员缩减，我被清退，现在公司无法安排其他工作，把我释放，只给半个月补偿

问题状态：已过期
提问人：哎呦喂（上海－浦东新区）
提问时间：2020-02-13 20:08

已有11位律师回答了该问题

刘中良律师 VIP2020-02-13 20:09

应当支付一个月赔偿的

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韩委志律师 VIP2020-02-13 20:12

可以申请劳动仲裁

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胡律助律师 VIP2020-02-13 20:16

可以申请仲裁

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毕丽荣律师 VIP2020-02-13 20:26

可直接要求支付补偿的

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徐荣康律师 VIP2020-02-14 12:36

可以诉讼解决的

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颜培卿律师2020-02-13 20:10

可申请劳动仲裁

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张向锋律师2020-02-13 20:43

公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。

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方乐律师2020-02-14 10:51

您好，请问你的平均工资是多少呢？又提前一个月通知你解除劳动合同吗？

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王珂律师2020-02-14 11:06

不合理，可申请劳动仲裁维权

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石亚男律师2020-02-14 11:43

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的

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李滨律师2020-02-14 15:36

可以申请仲裁

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