王洪运律师 VIP2020-01-14 11:48

有可能构成工亡的，一旦确定为工亡，要承担责任的。

 常相坤律师 VIP2020-01-14 11:48

您好，单位员工在上下班途中，发生非本人主要责任的交通事故造成死亡的，视同工亡。

这个要看他是不是上班途中必经之路

建议你们先协商处理，协商不成可以诉诸法院。

单位是否缴纳社会保险

交通事故由交警出具事故认定书划分责任，事故各方按比例承担赔偿责任

交通事故中涉及到的赔偿项目有：医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、护理费、残疾/死亡赔偿金、精神损害抚慰金、被扶养人生活费、财产损失等费用，需要根据个体的差异和案件的具体情况来进行相应的计算。出现交通事故后，首先做四点：停车，报警，抢救伤者，报保险。交警部门根据各方过错、过错程度划分责任，事故认定书出来后，可以在各方自愿的情况下寻求调解。自己一方人员受伤的，遵医嘱，积极治疗，对方是否垫付遵循遵循自愿，出院后及时复印病历，可委托律师审阅证据材料，出具赔偿项目清单和赔偿方案，为和解、诉讼做好准备。自己一方车辆等物品受损的，及时、合理的安排维修、评估。残疾、三期鉴定、车损价格、其他无损价格，可以通过律师委托具备资质的司法鉴定机构鉴定，或者在诉讼过程中通过法院委托具备资质的司法鉴定机构、评估机构鉴定、评估。如果发生轻微剐蹭，各方能够当场对赔偿价格等事宜协商一致的，可以当场和解，终结案件。如果涉及较重人伤，或者重大人伤、车损的，建议严格走交通事故报案、鉴定、评估、调解或诉讼程序。