劳动纠纷
雇员因病死亡赔偿纠纷
雇员因病死亡赔偿纠纷 工人在停工放假期间因病抢救无效死亡（在48小时内），是因长期慢性病引起的。还住在工地上。是否是同工伤？该怎么处理比较客观公证？跪求赐教！多谢！！！
问题状态：已过期
提问人：EVx1597（安徽－合肥）
提问时间：2010-07-14 13:26
提问人：EVx1597（安徽－合肥）
提问时间：2010-07-14 13:26
已有3位律师回答了该问题
-
根据你的陈述，不属于工伤。
-
不能认定为工伤！合肥律师愿意为您提供帮助，欢迎您的来电咨询，我会给你做详细解答的，电话18956079663，qq466094123,孔维迎律师！
-
根据你的陈述，不属于工伤。
咨询专业律师
相关咨询
- 关于交通事故死亡后赔偿金分配引起的纠纷 4个回复
- 雇员赔偿纠纷民事诉讼 2个回复
- 雇员在工作期间发生以外死亡，雇主应该赔偿雇员多少？有没有年限限制？ 5个回复
- 农民工意外死亡赔偿纠纷 5个回复
- 雇员在非雇佣期间死亡赔偿 10个回复
- 死亡赔偿责任纠纷.急!!!!! 4个回复
- 打架纠纷赔偿 1个回复
- 死亡赔偿金继承协议在法律上如何有效？ 1个回复
