毕丽荣律师 VIP2019-12-23 14:54

可以按照过错来承担赔偿的

 何江律师 VIP2019-12-25 16:37

初步判断不能认定工伤

您好，建议及时报警处理。

报警处理。

你好，根据你的描述，初步判断不能认定工伤，建议你向工友提出损害赔偿，具体情况可与我进一步联系。

公司没有责任， 建议报警处理

一般不属于工伤，可以报警，依法追究对方责任以及赔偿

这个已经不是工作范围导致的，应当是由让你受伤的人负责

您好，建议及时报警处理。

公司需不需要负责需要看具体情况，目前根据你所陈述的情况来看，你此次受伤不属于工伤，无法要求公司承担工伤赔偿，你本次受伤属于非因工负伤，按照法律规定，可以享受病假待遇。另外，如果公司没有给你缴纳医疗保险，导致你无法享受医疗保险待遇，你可以要求公司承担你的医疗费。

报警处理并提交证据