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劳动纠纷
能通过劳动仲裁得到哪些应得工资
能通过劳动仲裁得到哪些应得工资 我在移动10086客服工作,工资是本月底薪+上个月绩效得来,于3月18日离职,可是公司结算工资为:根据本月上班天数计算的底薪+上月绩效*17/31,本月绩效和上月的剩余的14/31的绩效都不支付,可否申请劳动仲裁呢?
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提问人:维权啊啊啊(山东)
提问时间:2013-03-18 20:36
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