公司合同上表示根椐经营情况调岗。这个合理吗?
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
这是不合理的
这样的约定因为违法是无效的。
约定不明的情况。
需要协商处理。
协商一致就合理。
你好,是可以申请仲裁的
协商一致就合理
不合理
这个约定太模糊。
你好,可以申请劳动仲裁维权的。
具体的费用可以见面沟通,了解清楚情况才可以。
不能降低待遇。
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。