其他
我们班子2015年完成了公司下达的各项经济技术指标，公司当年通过审计分发给班子的奖励
我们班子2015年完成了公司下达的各项经济技术指标，公司当年通过审计分发给班子的奖励 我们班子2015年完成了公司下达的各项经济技术指标，公司当年通过审计分发给班子的奖励，每人10几万，15年只能拿80百分之，次年不亏再发另外20百分之。今年总公司说要我们退回15年拿的奖励，合法？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2019-12-02 22:05
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2019-12-02 22:05
已有10位律师回答了该问题
-
这是不合法的
-
您好，不合法，可以拒绝
-
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
-
不合法，可以拒绝
-
不合法，可以拒绝
-
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
-
不合法的
-
您好，不合法的
-
不合法的。
-
若是被侵权的话是建议通过被起诉的方式维权处理的
咨询专业律师
相关咨询
- 我是vivo公司的员工，过年期间，公司给我们下达了任务（月销53台就有奖金）我刚好完成 7个回复
- 我们公司最新规定未完成指标任务就大额罚款，我现在迫不得已想离职 3个回复
- 公司组织夜跑活动，员工参与活动的方式是打开手机跑步app，每日自行跑步完成指标，公司给予一定的奖励 0个回复
- 你好，我们是通过中介找的工作，工资是公司打给中介 ，中介再发给我们 0个回复
- 我想问一下，我在一家公司2年了，做珠宝销售店长，公司之前答应给我们完成指标的店铺有奖金 4个回复
- 公司为了完成任务，下了一个文，要求我们员工必须完成任务，然后完成的奖励40每户 0个回复
- 我公司因对方故意刁难合同未能如期完成，先今发给我们一份通知涵 2个回复
- 我是干销售的，公司前段时间给了一个目标让我们完成，完成的话奖励1000元代金券 1个回复
