劳动纠纷
在学校做外聘教师 现在因收到残障学生的威胁想提前办理离职受到
在学校做外聘教师 现在因收到残障学生的威胁想提前办理离职受到 在学校做外聘教师 现在因收到残障学生的威胁想提前办理离职受到威胁后学校给的解决就是找学生的班主任家长 我还是担心 所以想离职 但合同签到明年 现在离职我会不会被学校要求赔偿 赔偿的话根据什么赔多少
问题状态：已过期
提问人：伊个亿（江苏－泰州）
提问时间：2019-11-22 10:44
提问人：伊个亿（江苏－泰州）
提问时间：2019-11-22 10:44
已有5位律师回答了该问题
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可直接报警处理问题的
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具体看你们合同如何约定的
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建议你们先协商处理，协商不成可以诉诸法院。
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你好，一般根据过错承担责任。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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