法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

我在一家餐饮公司连锁后厨上班。工资规定每个月都有月休。然后每个月都以人手不足为理由没有让休完

我在一家餐饮公司连锁后厨上班。工资规定每个月都有月休。然后每个月都以人手不足为理由没有让休完 我在一家餐饮公司连锁后厨上班。工资规定每个月都有月休。然后每个月都以人手不足为理由没有让休完。我这个月要离职还欠我很多休班。也不让我休完也不给我补钱。我已经工作半年了。填了入职表。没有签劳务合同。我该怎么维权
问题状态:已过期
提问人:ask201……(福建-厦门)
提问时间:2019-10-23 23:49
已有3位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点