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面试某公司员工然后被诱导选择参与公司的设计培训,之前了解的是为自己公司培养人才

面试某公司员工然后被诱导选择参与公司的设计培训,之前了解的是为自己公司培养人才 面试某公司员工然后被诱导选择参与公司的设计培训,之前了解的是为自己公司培养人才,后续才知道只是培训公司,签了为期三到四个月实训协议,学费21800,之后公司主管带我们去办理了两个分期贷款,捷信金融10000和分期乐12000,分二十四个月还,后面了解到属于培训贷,今天报警处理了,警察让我们自行协商解决,我现在想退出不学的话需要支付每天500元的培训费,大概5000,然后分期乐的分期贷款不能提前还,前三个月公司替我们还清两个贷款,减去违约金和前三个月的还贷,后续需自己负责,大概自己要承担九千左右的费用,请问这种情况我是否可以上诉,上诉成功的概率大吗,能否追回更多的费用,需不需要去劳动局了解情况?
问题状态:已过期
提问人:W Y(重庆-江北)
提问时间:2019-10-16 14:21
已有1位律师回答了该问题
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