劳动纠纷
17年2月份入职，19年年9月份离职，期间老板一直拖欠工资不发
17年2月份入职，19年年9月份离职，期间老板一直拖欠工资不发 17年2月份入职，19年年9月份离职，期间老板一直拖欠工资不发，离职时结算工资至今还有一万元工资未结清，期间找了单位数次，一直推脱不给，任职期间一直没和我签劳动合同，请问怎样合理合法的要求公司把工资结给我！
问题状态：已过期
提问人：自由飞翔（重庆－渝北）
提问时间：2019-10-16 10:37
提问人：自由飞翔（重庆－渝北）
提问时间：2019-10-16 10:37
已有7位律师回答了该问题
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你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁索要
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尽快申请劳动仲裁要求支付报酬
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你好，可以申请仲裁
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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