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劳动纠纷
你好!请问一下公司因人手过多裁员,后又想让我们签个人原因离职
你好!请问一下公司因人手过多裁员,后又想让我们签个人原因离职 你好!请问一下公司因人手过多裁员,后又想让我们签个人原因离职!入职前答应了买社保之类的,从来没买过!答应的年终奖,辞退我们后,请问还可以要的了吗?已经入职一年了!辞退我们就给了五天的在职时间交接工作与寻找工作!我们还能要求公司给予任何补偿吗?(我们应得的那种)
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-湛江)
提问时间:2019-09-28 22:35
已有
1
位律师回答了该问题
年遇春律师
VIP
2019-09-28 22:58
有必要申请劳动仲裁。
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