白艳霞律师 VIP2019-09-17 18:41

申请工伤认定

 李永专业律师 VIP2019-09-18 08:36

协商不成，及时看能否申请工伤认定。如果不能是可以向用工者主张相应的赔偿的，如需帮助请来电详询。

那你只能是收集证据去法院起诉老板承担赔偿费用的啊！

因为工作原因受伤，可以要求老板赔偿。建议不要走新农合，影响后期诉讼。建议及时委托律师介入，维护自身权益。可加微信手机号详询

你好，可以申请工伤认定。

因有的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误

您好，尽快申请工伤认定

工作原因受伤，可以要求老板赔偿。建议不要走新农合，影响后期诉讼。建议及时委托律师介入，维护自身权益。

你好，协商不成，可以起诉维权，具体可来电或加微信（同手机号）详询

可以先申请工伤认定的

申请工伤认定

您好，建议及时申请工伤认定，单位不为你申请工伤的，个人也可以申请工伤，认定为工伤后，依据认定等级获得赔偿，具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定。

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。

先申请工伤认定，根据认定要求赔偿的