蒙彦军律师 VIP2019-09-08 20:12

您好   申请工伤鉴定

 毕丽荣律师 VIP2019-09-08 20:16

可以按照工伤来处理的

 徐荣康律师 VIP2019-09-08 21:03

可以起诉处理的

1、单位不申请，你可自行申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年

建议采取如下措施：1、申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、单位不申请，超过一个月，你可自行申请工伤认定， 注意工伤认定期限为一年。

你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。

先申请工伤认定

您好   申请工伤鉴定

您好   申请工伤鉴定