我家亲戚在工厂上班过程中,手臂的骨头被机器压断了,治疗已经花费好几万了
空白纸也敢按手印。
可以劳动仲裁的
这个风险很大。
你好!发生工伤事故纠纷,单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,就赔偿问题协商不好,申请劳动仲裁,根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。
需要律师帮助的话,可以委托律师的。咨询,分析,指导 ,诉讼都可以。
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。