王宪梅律师 VIP2019-09-02 08:27

花了多少医药费？可以去法院起诉解决

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。

建议委托律师帮助

一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。

按照合同约定的来，建议协商，协商不成可起诉维权

一般要依据合同的具体约定来判断

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徐风文主任律师助理王宁律师为您解答。联系方式：15163119531 微信：15047309911