不合理。不用理睬。你并没有辞职。不发工资申请劳动仲裁

单位的做法不合法，也不合理，重新入职这回抹杀你以前的工龄。建议协商，协商不成，仲裁。

你好，建议协商处理。

不要同意

不合理

拒绝重新入职。

按事假处理，不应当重新入职。

单位的做法不合法，也不合理，重新入职这回抹杀你以前的工龄。

你好，你的问题是这样子的：
1.
不发工资的话，可以申请劳动仲裁。
2.
如有需要，可以直接来电或来所咨询。