我现在正在工伤申报期,刚出院在家养伤,单位以我在家养伤没有工时,扣除我的绩效工资合不合理
可以直接仲裁来要求支付工资的
你好,工伤问题是可以先申请工伤认定的。
可以直接仲裁来要求支付工资的
先申请工伤认定
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单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。