劳动纠纷
六月份旷工一天 月底该发五月份工资的时候 厂里拖了我一个星期
六月份旷工一天 月底该发五月份工资的时候 厂里拖了我一个星期 六月份旷工一天 月底该发五月份工资的时候 厂里拖了我一个星期才给我 合法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东）
提问时间：2019-07-02 15:41
提问人：ask201……（广东）
提问时间：2019-07-02 15:41
已有6位律师回答了该问题
-
可以申请仲裁来维权的
-
申请仲裁来维权的
-
不合理的
-
你好，若是已经支付且是在支付周期的七天内是可以的
-
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
-
可以申请仲裁来维权的
咨询专业律师
相关咨询
- 厂里月底给我发工资少了五百，我天天追问工资，领导说会给我的，都一个星期了 5个回复
- 我4月份去的公司，一个月实习，然后四月底的时候公司办了社保，然后五月份就可以给我交钱 0个回复
- 跟领导有点摩擦，不做了私自离开，大约旷工一个星期吧。我去要工资的时候他们却说我工资扣完了 2个回复
- 厂里规定旷工3天算自离，我一个星期没去上班，上个月工资还会发 2个回复
- 您好！三月底工伤骨折，厂里安排住院，办了相关手续。现在六月份发五月份的工资，只发了五百多元 1个回复
- 6月份进了一个小厂上班三天就不做了问他要工资他说等他厂里做结束了给又问他什么时候结束他说十二月份 2个回复
- 我想问下我在一个私人厂里上班，8月底辞职的到现在8月份的工资都没发给我 0个回复
- 公司从今年二月份到五月份只给我发了一个月工资，我在今年五月11日的时候提出辞职 0个回复
