我跟劳务公司签的是入职表，不是合同，但是他那入职表上写上提前一个月离职

合同纠纷

我跟劳务公司签的是入职表，不是合同，但是他那入职表上写上提前一个月离职我跟劳务公司签的是入职表，不是合同，但是他那入职表上写上提前一个月离职，我没有提前一个月离职，他扣我当月半个月工资。

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京－朝阳区）
提问时间：2019-06-23 20:26

已有11位律师回答了该问题

毕丽荣律师 VIP2019-06-23 20:40

这是可以按照合同的约定来履行的

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吴丁亚律师 VIP2019-06-23 20:46

您好，扣您工资的行为是违法的

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赵江涛律师2019-06-23 20:43

可以投诉

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申维丰律师2019-06-23 21:00

您好，这是可以按照合同的约定来履行的

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徐卫东律师2019-06-23 21:52

你好，建议申请劳动仲裁的

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冯倩雯律师2019-06-23 23:01

建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理。

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宋超律师2019-06-23 23:55

你好，建议人社局投诉的。

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李滨律师2019-06-24 09:02

扣工资的行为是违法的

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顾倩团队律师2019-06-24 10:23

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位行为违法，可向劳动监察大队投诉举报

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闫燕律师2019-06-24 11:03

可以按照合同的约定来履行

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苏荣杰律师2019-06-24 18:05

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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