工人晚上睡觉猝死在员工宿舍55岁给予什么赔偿
可以主张。
可以要求赔偿的
不构成工伤 道义补偿,
你好,可以找单位协商赔偿问题
你好,这种情况属于非因工死亡,可以要求用人单位支付15个月的工资作为补偿,具体赔偿标准如下: 1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资; 3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。