合同纠纷
您好律师 在单位上班20个月，单位未跟员工签订劳动合同，未给员工上保险
您好律师 在单位上班20个月，单位未跟员工签订劳动合同，未给员工上保险 您好律师
在单位上班20个月，单位未跟员工签订劳动合同，未给员工上保险，加班未给支付加班工资，不想干了，问员工能争取什么个人权益？
在单位上班20个月，单位未跟员工签订劳动合同，未给员工上保险，加班未给支付加班工资，不想干了，问员工能争取什么个人权益？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2019-06-18 08:42
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2019-06-18 08:42
已有8位律师回答了该问题
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你好，可以申请劳动仲裁解决
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可以要求补交保险，支付双倍工资，给予赔偿
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可申请劳动仲裁要求未签订劳动合同双倍工资。
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可申请劳动仲裁
追问：申请劳动仲裁说一年以内可以，不明白什么情况？追问：去所在区仲裁说一年以内可以，一年以外没有权益保障，不明白所以？别的区还有说两年期限的，区仲裁就说没有什么权限了追究的，我就不明白工作两年什么都没有交，公司就没有责任吗？ -
你好！
可以去单位所在管辖仲裁申请维权 -
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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你好，可以仲裁主张加班费双倍工资保险没有的一般不给判
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可以收集证据，然后委托律师申请劳动仲裁进行维权。
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