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已经工作10月有余,没有签订劳动合同,因待遇不合理,想要辞职

已经工作10月有余,没有签订劳动合同,因待遇不合理,想要辞职 我在一家私企上班,从2009年9月至今,有10个多月了
1.从2009年9月至2010年1月做两个甚至三个岗位的工作,却只领到一份报酬, 没拿到公司曾口头承诺的补贴。
2.从2010年2月至6月还是做两个岗位的工作,由于工作量不断增大,而没得到相应报酬,在这期间多次向公司要求给予合理的补贴,都被拒绝了.
因没有签订劳动合同,现已口头向公司提出辞职,然后在等人交接,还没走人,现在的该如何为自己争取应得的?
急!!!   感谢给我建议的人!
问题状态:已过期
提问人:YPP(浙江)
提问时间:2010-07-02 23:27
已有1位律师回答了该问题
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