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请问单位部门可不可以在事情未有定论时对员工进行谈话录像，算是
请问单位部门可不可以在事情未有定论时对员工进行谈话录像，算是 请问单位部门可不可以在事情未有定论时对员工进行谈话录像，算是侵权吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2019-06-06 13:24
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2019-06-06 13:24
已有2位律师回答了该问题
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你好，涉嫌。。
追问：比如是两位同事在单位发生冲突，不问对错 仅对其中一方质问 让写检讨，还让在大会上读。追问：：比如是两位同事在单位发生口头冲突，不问对错 仅对其中一方质问 让写检讨，还让在大会上读。在谈话过程中仅对一方录像。算不算侵权。追问：写检讨和读 还未发生 只是 在说这件事的时候全程录像。 -
需要根据具体情况确定，不能一概而论。
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